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【招聘】昆明星耀集團2018年社會招聘公告

作者:Cloris 日期:2018-07-12 標籤: 分類:閱讀:61

星耀集團,源自1993年的創業夢想,歷經二十多年的風雨兼程,成就了今天多行業、多領域的大型、跨國、產業化集團公司。

十餘個下屬公司決勝中外,4600餘名員工同舟共濟,總資產近100億元,涉足商業管理,酒店經營,地產開發,物業管理,裝飾裝修,體育及配套運營,文化旅遊,教育、醫療服務,金融投資,汽車產業,鹽化工等多個產業。集團立足深圳和昆明,開發及投資項目遍及國內瀋陽、青島、天津、昆明、大理、嵩明、香港以及緬甸、新加坡、柬埔寨、烏干達等東南亞和非洲國家。

二十多年來,集團始終堅持 「政府放心、公眾滿意、企業發展、員工成長」的企業理念,步步為營,精益求精。在與香港李嘉誠的和記黃埔合作,成功完成山東青島太平洋中心、青啤大廈和遼寧瀋陽時代廣場建設工程的基礎上,又先後完成了星耀數碼大廈、加州楓景聯排別墅、挪威森林生態別墅、美樹橙住宅洋房、美樹星城鋒尚白領公寓、大理「中和坊」庭院式別墅,昆明新亞洲•體育城、天津星耀五洲、嵩明星耀水鄉、大理嘉逸等綜合體項目的開發建設,並正在進行緬甸仰光坎塔亞中心、柬埔寨七星海旅遊度假特區、烏干達卡特威鹽湖等一批海外項目的投資、建設及運營。

厚企修德,誠信發展,來源於社會,回饋於社會」是「星耀」的責任,更是「星耀人」的品格。到目前,集團已累計向社會捐資、捐物達7000餘萬元,社會公益設施投入近10億元。2006年專門成立的「雲南光彩事業促進會星耀助學基金」,顏語董事長個人捐資360萬元先後建設6所「星語光彩學校」,為社會和諧發展不斷貢獻自己的一份責任與力量。

集團先後榮獲「亞洲房地產中國區域最具競爭力品牌50強」、「亞洲房地產十大品牌」、「綠色亞洲人居環境獎」及「中國最具社會責任感企業」、「全國模範職工之家」、「全國五一勞動獎狀」等400多項榮譽,得到了社會及政府的充分認可與肯定。

如今,星耀更以融通國際的視野,和諧共生的胸襟、厚德載企的責任和追求卓越的精神,跨出國門,走向國際,在新的發展前進道路上,奏響新的篇章!

崗位介紹

一、法務主管(1名)

崗位職責:

1、協助法務部總監參與公司經營規劃中的法律風險控制規劃。

2、處理集團公司及下屬公司運行過程中的法律糾紛等相關法律事務。

3、為集團及下屬公司合同談判提供法律支持。

4、審查集團合同的合法性,規避法律風險。

5、協助法務部總監建立健全集團經營類及業務類合同管理制度,編制集團及下屬公司合同的標準文本。

崗位要求:

1、26歲以上, 法律相關專業本科及以上;

2、較強的分析能力,總結歸納能力,抗壓性強,善於學習,勤于思考;

3、2年以上同崗位工作經驗,開過庭者優先考慮。

二、投資審計主管(1名)

崗位職責:

1、協助財務審計經理建立健全集團公司內部審計制度。

2、協助財務審計經理完成境內外投資項目專項審計並出具報告。

3、擬定投資審計工作計劃,確定投資審計事項報批後實施。

4、負責實施投資項目審計。

5、負責實其他專項審計。

6、匯總內審日常核查出現的問題,出具整改建議,跟蹤督促整改情況。

7、完成領導臨時交辦的其他任務。

任職要求:

1、大學本科以上學歷,會計、審計或投資等相關專業。

2、三年以上公司內部審計部門或會計師事務所審計或財會管理工作經驗;

3、具備投資項目審計經驗優先。

4、具備紮實的財務管理、審計專業技能,熟悉投資審計相關流程,有實際操作經驗的優先;思路清晰,學習能力強,具備良好溝通和執行能力,能夠在壓力下工作,接受加班和出差。

5、接受上級具體指導,獨立完成分管工作;

6、英語4級水平或以上;

7、掌握日常辦公軟件操作、熟練應用財務軟件和辦公軟件;

8、初級及以上技術職稱;

9、 受過管理學、財經法律法規、審計等方面的培訓。

三、物業公司項目經理(3名)

崗位描述:

1、在公司的領導下,負責對所管轄的物業實施綜合管理,完成公司下達的年度管理責任目標和經濟指標;

2、業務上接受公司的指導、監督、檢查和考核;主持小區日常管理工作,對小區內物業管理的一切事務全面負責;

3、合理調配人員,協調各崗位工作,負責到人;關心員工,團結協作,定期對員工進行政治學習和專業培訓,全面提高員工素質;

4、負責各項費用的收繳與管理工作;

5、按公司規定對員工實施管理考核,做到獎罰分明、處事公開、公平、公正;

6、抓好員工、住戶的安全、消防常識的宣傳教育工作,加大檢查力度,預防和杜絕治安案件與消災事故發生;

7、定期召開工作例會,民主生活會,總結當月工作,編制下月計劃,做好年終總結;

8、抓好小區基礎管理工作,建立健全轄區內物業的檔案資料,完善各種登記統計工作;

9、熟悉小區情況,密切與業主委員會的聯繫,接受業主的監督,徵詢業主意見,及時處理住戶的投訴意見;

10、積極開展社區文娛活動,不斷活躍員工和廣大住戶的業餘文化活動;

11、完成公司交辦的其它工作任務。

崗位要求:

1、大專以上學歷,25-40歲以下,有五年以上同等職位工作經驗;

2. 熟悉任職崗位及下屬崗位的各項業務及運作流程;

3. 具有較強的管理能力水平;

4. 熟悉掌握計算機應用知識;

5. 心理素質好,能在壓力下帶領團隊工作;

6. 具備現代企業管理理論知識;

7. 掌握良好的溝通技巧,能進行有效溝通,能有效協調部門之間運作和處理員工關係。

四、出納(1名)

崗位職責:

1、認真執行現金及銀行結算管理制度,根據審核無誤的原始憑證和記帳憑證,開立各種票據,及時辦理現金及銀行收付款手續;

2、負責現金及銀行存款的記帳登記,做到日清月結、帳實相符;

3、妥善保管各種有價證券、空白憑證、印章,負責保管保險箱鑰匙;

4、負責定期與銀行進行對帳,按時取得銀行存款對帳單;

5、按公司管理制度辦法報銷手續,保管現金和票據;

6、完成領導臨時交辦的其他任務。

任職要求:

1、大專及以上學歷,財務會計類專業;

2、3年以上財務相關工作經驗;

3、出納專業培訓,財務電算化培訓;

4、具有初級以上職稱;

5、熟悉會計制度,會計準則、財稅法規及相關的財務軟件知識。

五、行政人事經理(2名)

崗位職責:

1、負責集團各類檔案的管理工作。指導二級公司的檔案管理工作;

2、負責集團公司及分/子公司營業執照、組織機構代碼證、相關資質證等證照的管理工作;

3、負責公司接待、食宿、後勤等服務工作;

4、負責集團公司車輛及駕駛員的管理,為公司提供優質的用車服務工作;

5、負責集團各類檔案的管理工作,指導二級公司的檔案管理工作。    

6、組織制定公司年度管理費用計劃,監督各部門年度計劃的實施情況;

7、建立健全集團人才招聘體系,滿足對人力資源科學配置的需求;

8、負責集團員工關係管理與維護,按照集團要求,營造良好的企業亞文化; 

9、指導和監督集團人力資源各模塊的工作;

10、負責人力資源管理過程中的法律風險防範與控制;

11、完成上級領導交辦的其他任務。

任職要求:

1、大學本科以上學歷,人力資源、工商管理、行政管理相關專業;

2、5年以上行政人事工作經驗及3年以上管理工作經驗;

3、具備一定的組織能力、領導能力、分析能力、溝通協調能力、分析判斷能力、應變能力,較強的表達溝通能力,制度和流程的編制、設計能力,良好的人際關係協調能力和公關能力,對複雜問題分析、判斷和處理能力;

4、對下屬有工作調配、培訓指導、考核評估和激勵的職能。善於觀察問題,能把握行政管理問題的癥結,提出解決問題的思路和方法;

5、具有現代企業行政管理專業知識,全面了解國家工商管理相關規定及商標、資質認證規定;

6、掌握計算機、日常辦公軟件操作及網絡知識;

7、具有人力資源管理師職稱者優先;

8、受過管理學、人力資源管理、行政管理等方面的培訓。

薪酬福利:

一經錄用,我們將為您提供具有競爭力的薪酬福利體系和全方位培訓學習機會。周末雙休,國家法定節假日齊全,各項福利健全:五險(養老保險、工傷保險、生育保險、醫療保險、失業保險)+餐費補貼+帶薪休假+專業培訓+出國機會+晉升機會+節日慰問!


聯繫人:李小姐

聯繫電話:0871-67375558

電子郵箱:2126986047@qq.com

公司地址:雲南省昆明市官渡區新亞洲體育城體育館VIP入口二樓人力資源部

市內交通路線:可乘地鐵2號線到新亞洲體育城站下車。

(來源:雲南校園招聘)

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本文來源:http://mp.weixin.qq.com/s?src=11×tamp=1531392783&ver=994&signature=oRNYGJsGYdMNQSYxV-ID**6Zxft03dxD6L6xI4fnEgyZX9tEcm2z6-*Ez931TtZmPm-85tajs8DfDv0s7HvAQJP9vbCVOBJxT4jiM9DyqAd9glYoqSNX2QJiOKI19Ev2&new=1

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